L'Observatori Industrial de la Construcció (OIC) de la Fundació Laboral de la Construcció publica l'Informe sobre el sector de la Construcció 2024, que reflecteix xifres positives als principals indicadors de producció, ocupació i nombre d'empreses, consolidant-lo com un dels motors econòmics i generadors d'ocupació, a través de múltiples activitats per desenvolupar una carrera professional. 

Segons detalla l'informe, el nombre de persones afiliades a la construcció el 2024 es va situar en 1.409.887, fet que suposa un increment de l'1,9% respecte a l'any anterior. En concret, les persones afiliades al Règim General van superar el milió, creixent un 2,2%, registrant així la xifra més alta des del 2010. 

Pel que fa a les empreses, aquestes van augmentar un 0,5%, arribant a les 139.133, que suposen el 10,3% del teixit empresarial a Espanya i el nombre més gran d'empreses del sector en l'última dècada. 

Envelliment i manca de relleu generacional 

Pel que fa a l'envelliment de les persones treballadores del sector i la falta de relleu generacional, un problema persistent i assenyalat en anteriors edicions de l'informe, les dades facilitades per l'Observatori Industrial de la Construcció revelen que, en 2024, el percentatge de joves menors de 30 anys es situa en el 10,3%, malgrat haver crescut un 21,2% respecte a l'any anterior; una xifra que contrasta amb la de les persones treballadores de més de 55 anys, que representen el 21,9% del total de professionals del sector, la qual cosa suposa un creixement del 14,6% anual. 

En aquest sentit, el document mostra "preocupació davant l'estancament en els ritmes de creixement de la població treballadora d'edat mitjana (-0,1%) i l'increment dels de major edat, sent especialment alarmant el de les persones treballadores de 65 a 69 anys o més, que arriben a la xifra de 17.100, amb un increment anual del 104,6%". 

Pel que fa al nombre de vacants a la construcció, el 2024 es va reduir un 26,9%, suposant el 0,4% sobre el total de persones assalariades del sector. Tot i així, en l'última dècada, el nombre de vacants al sector ha crescut un 89,6%, segons dades del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), en la seva anàlisi "L'ajust de l'oferta i la demanda d'ocupació", les activitats de Construcció d'Edificis i les activitats de Construcció Especialitzada les que presenten més desajustos per falta de candidats, falta d'experiència o falta de competència tècnica i formació. 

Davant d'això, l'Observatori Industrial de la Construcció assenyala la necessitat que des del sector "s'analitzi l'ajust entre la formació per reciclar a treballadors i el disseny de cicles curts de formació que facilitin la incorporació de nous equips laborals i es beneficiï la creació de carreres professionals sostenibles en el temps".